רונית שדה יועצים  //  054-2277887  //  ronit@ronitsadeh.com  //           //

  • LinkedIn - White Circle
  • Facebook - White Circle

האתר נבנה ועוצב על ידי אופיר שפיגל - תקשורת וקשרי ממשל ofirpr.co.il, דרך Wix.com

פוסטים אחרונים:
Please reload

בעיות איכות: "הגורם האמיתי" מעבר לגורמי השורש

 

אם מתעוררת בעיית איכות, אזי משהו השתנה. זה יכול להיות ברור מה השינוי  או שאנחנו יכולים לחקור ולגלות את זה. גילוי השינוי ומניעת התרחשותו מחדש היא ההגדרה של ניתוח שורש בסיסי ותוכנית פעולה מתקנת. עם זאת, תהליך זה אינו רחב מספיק כדי להצליח בפועל במניעת בעיות איכות. סיבה אחת היא שכל גורם שורש נראה ייחודי, כך שאנחנו אף פעם לא רואים דפוס או את התמונה הגדולה.

שש סיבות אמיתיות:

  1. היעדר ארגון

    • לא נקבעו אחריות וסמכויות

    • מערכות ניהול לא מוגדרות

    • תקשורת לא מספקת

  2. חוסר הכשרה

    • חינוך לא מתאים

    • הכשרה לא מספקת בחברה

  3. חוסר משמעת

    • דוגמה שנקבעה על ידי מפקחים ומנהלים

    • קמפיינים איכותיים של החברה / תרבות

    • מאפיינים אישיים

    • מערכות גמישות

    • סביבות שגורמות לחוסר מוטיבציה

  4. מחסור במשאבים

    • מערכות ניהול מורכבות מדי

    • גישה חסרת אחריות

    • אומדנים לא ריאליים

    • הקצאה לא אחידה

    • השקעה בלתי הולמת

    • אי – מודרניזציה

  5.  חוסר זמן

    • מערכות מורכבות מדי

    • גישה חסרת אחריות

    • התחייבויות בלתי מציאותיות

    • אָנוֹכִיוּת

    • עומס עבודה מופרז

  6. העדר תמיכת הנהלה

    • גישה/מוטיבציה

    • חינוך ההנהלה

    • ניהול זמן

       

       

       

       

       

       

       

       

       

Please reload

חפש אותנו גם פה:
  • LinkedIn Social Icon
  • Facebook Social Icon